仕事内容
当社が輸入した業務用音響・映像機器の入荷検査および不具合品の修理・商品化業務を担当します。
商品がお客様の手に渡る前の品質を守る、重要なポジションです。
【具体的な業務】
- 業務用輸入音響・映像機器の入荷検査（通電・動作確認・外観確認等）
- 不具合が確認された機器の修理・商品化対応
- 検査記録の作成・管理・各種資料作成（Windows・Microsoft Office使用）
- 法規関連書類（PSE、電波法など）の確認・対応補助
- チームのスケジュール調整補助
Recruitment
採用情報
応募資格
【必須】
- 15〜20kg程度の重量物の取り扱いに対応できる方
- チームや関係部署と連携しながら業務を進められる方
【歓迎】
- 電気・電子の基礎知識がある方（学校で学んだ知識でも可）
- ハンダ作業の経験がある方
- 電気機器の検査業務経験がある方
- 英語の技術資料を読むことに抵抗がない方（日常会話レベル不要・ツール活用可）
募集要領
| 募集職種 |
技術サービス職 |
|---|---|
| 募集部門 |
ヒビノマーケティング Div. 技術部 商品検査チーム |
| 就業場所 |
千葉県市川市東浜1-2-1 |
| 雇用形態 |
正社員（試用期間は原則3ヶ月） |
| 入社時期 | 即日 |
| 役職 |
スタッフ職 |
| 所定就業時間 |
9:30～18:00（休憩60分／試用期間後はフレックスタイム制） |
| 休日休暇 | 週休2日制（土曜日、日曜日、祝日、年末年始12/29～1/4、夏季休暇4日） ※概ね123～127日の休日です。 |
| 給与 | キャリア、能力を考慮の上、当社規定により処遇します。 別途、通勤交通費を月額6万円まで支給します。 |
| 福利厚生・社内制度 |
|
| 応募方法 |
ページ内の「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。 |
| 選考フロー | ▼応募書類（履歴書、職務経歴書）による書類選考 ▼一次面接（技術課長＋人事） ◇通過者には｢適性検査」を実施 ▼二次面接（事業部長＋技術部長＋人事） ▼条件面談 ▼採用内定 ※選考は概ね半月程度となります。 |
会社概要
| 企業名 | ヒビノ株式会社 |
|---|---|
| 設立年月日 | 1964年11月13日 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南3-5-14 |
| 事業内容 |
|
関連リンク
事業紹介「音と映像のプロフェッショナル集団」